This site is currently broken for new queries. It seems like some bot hit it and we ran out of exa credits.
Enter your personal website to find others like you. Powered by Exa's "find similar". Built on Val Town.
In het programma wordt ruimschoots aandacht besteed aan ouder worden in het werk, en wat dit betekent voor zowel werkgevers als werknemers.
Met ruim 25 jaar HRM-ervaring is Maarten thuis op het gebied van HR-advies, HR-interim management en training en coaching.
Die expertise gunnen zij namelijk iedere ‘quality-seeker’.
Vind jij het belangrijk om de talentvolle medewerkers binnen jouw organisatie te binden en te boeien?
Samen met de professionals van HRKracht word én blijf je succesvol.
Denk bijvoorbeeld aan: instroom, uitstroom, het personeelshandboek, functioneren en professionele ontwikkeling.
Organisatieveranderingen kunnen vragen om een andere organisatiestrategie.
Hoe organiseer ik het werk?
Functioneringsgesprekken dragen niet bij aan de business- en organisatiedoelen.